Das Strivyo-Prinzip
Das Fundament unseres Systems. Warum wir tun, was wir tun.
S TRIVE
Streben & Vorankommen. Weil echter Erfolg bei deinem eigenen Antrieb beginnt. Wir rütteln am Status Quo und helfen dir, Grenzen zu durchbrechen.
V ALUE
Klarheit & Substanz. Weil echtes Wachstum ungeschönte Fakten braucht. Wir ersetzen Bauchgefühl durch Daten, decken blinde Flecken auf und machen deine wahren Potenziale messbar.
Y OU
Du im Fokus. Es geht zu 100 % um dich: Erkenne radikal ehrlich, wo du heute stehst, wer du bist und wo du sein willst.
So funktioniert der Check
Die Strivyo-Checks geben dir den Rahmen, deine aktuelle Situation ehrlich und strukturiert einzuordnen – ob für dich ganz persönlich, als Führungskraft oder für die Weiterentwicklung deines Unternehmens.
Du nimmst dir kurz Zeit und beantwortest präzise Fragen zu deiner Person, deinem Arbeitsumfeld und deinen Zielen.
Auf Basis deiner Antworten erhältst du sofort eine glasklare Auswertung: Sie zeigt dir schwarz auf weiß, wo du heute stehst, wo deine wahren Stärken liegen und in welchen Bereichen dein größtes Potenzial auf dich wartet.
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Häufige Fragen zu den Checks
Für wen ist der PULSE-Basic Check gedacht?
Er ist für alle, die tief im Inneren spüren, dass sie weit unter ihren Möglichkeiten bleiben. Wenn du weißt, dass mehr Potenzial in dir schlummert, als dein aktueller Alltag widerspiegelt, ist dieser Check dein Augenöffner. Er liefert dir den entscheidenden Impuls, um den Nebel aufzulösen und dein wahres Fundament sichtbar zu machen.
Was ist der Fokus des PULSE-Growth Checks?
Dieser Check ist das Präzisionswerkzeug für Führungskräfte, Projektleiter und Teamverantwortliche. Er analysiert messbar deine Leadership-Skills, deine Resilienz und deine Wirkung im Team.
Ambitionierte Aufsteiger: Auch wenn du aktuell noch keine Führungsrolle hast, aber den nächsten Karriereschritt planst, ist dieser Check ideal, um deine Skills objektiv zu prüfen und dich gezielt auf neue Verantwortungen vorzubereiten.
Soll ich beide Checks kombinieren?
Das ist der effektivste Weg. Viele Kunden nutzen den Basic-Check, um „aufzuräumen“ und Klarheit über ihre Person zu gewinnen, und schließen den Growth-Check an, um ihre berufliche Performance und Belastbarkeit darauf aufzubauen. So erhältst du ein lückenloses 360-Grad-Bild.
Was benötige ich für den Start?
Nur etwa 20 Minuten ungestörte Zeit und die Bereitschaft, radikal ehrlich zu dir selbst zu sein. Das System leitet dich durch die Analyse und liefert dir dein Ergebnis sofort im Anschluss als digitalen Report.
Hast du dennoch eine Frage und möchtest in Kontakt treten?
Wir sind für dich da.
Schreib uns an: info@snp-consulting.de
Du möchtest mit einem Coach in Kontakt treten?
Wir bei SNP Consulting sind ein junges, wachsendes Unternehmen mit einer klaren Vision. Aktuell arbeiten wir mit Hochdruck an unserer exklusiven Online-Plattform für Coaches, Berater und Mentoren.